Tag 1
11.03.
Wir laden Sie zum vorabendlichen Kennenlernen und Netzwerken in den Kraftverkehr Chemnitz ein. In entspannter Atmosphäre und mit Live-Musik starten wir gemeinsam in die diesjährige VIAVENTION.
Inhalt der HR-Night:
- Bereits zum zweiten Mal verleihen wir den caHRward für herausragende Leistungen im Recruiting
- Live-Band mit Tanz
- Leckere Speisen und Getränke inklusive
- Netzwerkmöglichkeiten
- Besichtigung der Event-Location Kraftverkehr Chemnitz
Tag 2
12.03.
Markenoffener Veranstaltungstag + optionale Überraschung am Ende
ab 07:45 Uhr
Einlass
08:00 Uhr
Frühstück, Get-together & Begrüßung durch Viasona
Tanja Schmidt & Nicole Lerchenberger
Head of Sales and HR Consulting & Head of Product and Marketing (Viasona)
08:55 Uhr
Mindful Start: Wahrnehmung und Fokus
Maja Ulrich – Marketing Expert, Viasona
09:15 Uhr
Keynote von Prof. Dr. Uwe Kanning
„Mit Menschen kenne ich mich aus! Urteilsfehler in der Bewerberauswahl.“
Dr. Uwe Kanning
Renommierter Personaldiagnostiker und Professor für Wirtschaftspsychologie an der Hochschule Osnabrück
Entdecken Sie die wissenschaftliche Herangehensweise an die moderne Personalauswahl! Auch 2024 werden Personalentscheidungen häufig noch aus dem Bauch heraus getroffen. Oft heißt es, der Kandidat passt oder passt nicht, „das haben wir im Gefühl“. Dabei nutzen Personalverantwortliche und Entscheider unbewusst verschiedene kognitive Mechanismen, psychologische Muster und soziale Kategorien. Diese Prozesse zu verstehen, das Bauchgefühl in fachliche Kompetenz zu überführen und eigenen Denkfehlern auf die Schliche zu kommen, Professor Uwe P. Kanning hilft dabei.
10:15 Uhr
Keynote von Viasona
„Fokus Autohaus: Warum Bewerberqualität auch von Ihnen abhängt.“
Tanja Schmidt & Marcel Böhm
Head of Sales and HR Consulting & HR Consultant
Der Stellenbesetzungsprozess im Autohaus gleicht oft einer Blackbox: Wir werfen die Stellenausschreibung auf den Bewerbermarkt und müssen nach dem Prinzip „post & pray“ warten, wer sich meldet. Abnehmende Bewerberzahlen und sinkende Bewerberqualität sind inklusive. Dabei sind Kfz-Betriebe nicht zur Untätigkeit verdammt, sondern können aktiv eingreifen. Welche inneren und äußeren Stellschrauben es zu drehen gilt, um dem autohausgemachtem Fachkräftemangel entgegenzuwirken, erklären die Expertinnen von Viasona.
11:15 Uhr
Parallele Workshop Session 1
Lead to Succeed
Wahre Wünsche
Team-Fit
12:15 Uhr
Mittagspause
13:15 Uhr
Power-Session
Wir holen Dich aus dem Nachmittagstief und reaktivieren Körper und Geist
Anne Zimmert – Product Expert, Viasona
13:45 Uhr
Parallele Workshop Session 2
Lead to Succeed
Wahre Wünsche
Team-Fit
14:45 Uhr
Kaffeepause
15:15 Uhr
Parallele Workshop Session 3
Lead to Succeed
Wahre Wünsche
Team-Fit
16:20 Uhr
Viasona-Impuls & Fragen
„Realität vs. Hype: KI, Social Media uvm. Ist das die Zukunft für die Personalgewinnung im Autohaus? Oder kommt es auf etwas ganz anderes an?“
Tanja Schmidt & Nicole Lerchenberger
Head of Sales and HR Consulting & Head of Product and Marketing (Viasona)
Wir von Viasona geben Aussicht auf die spannende Zukunft für Personalarbeit im Autohaus. Ist künstliche Intelligenz (KI) das Non plus ultra oder kommt es auf andere Werte an? Kommen Sie mit auf eine inspirierende Reise was uns in den nächsten Jahren erwarten wird und worauf wir hinarbeiten. Lassen Sie sich vom innovativen Recruiting-Geist mitreißen und tragen Sie diese Energie in Ihr Unternehmen.
17:00 Uhr
Verabschiedung
André Scharschmidt
Managing Director, Schloz Wöllenstein Services GmbH & Co. KG (Viasona)
17:30 Uhr
Übergang zur optionalen Kneipentour. Bitte HIER ANMELDEN, wer dabei sein möchte.